HR Administration (m/w/d) – Schwerpunkt Payroll
Unser Unternehmen
SIGEL ist ein internationaler Premium-Markenanbieter von innovativen, designstarken Produkten sowie digitalen Lösungen mit höchstem Mehrwert für die Bedürfnisse der Menschen in modernen und digitalen Arbeitswelten. Wir unterstützen Menschen einfacher und angenehmer zu arbeiten und ihre Potenziale im Unternehmen besser zu entfalten. Unsere nutzenorientierten Innovationen steigern Effizienz, Motivation und Kreativität bei der täglichen Arbeit und schaffen ein inspirierendes Umfeld für Spitzenleistungen. Wir können vieles richtig gut, aber eben noch nicht alles.
Darum suchen wir immer wieder jene, die Initiative zeigen und sich durch ihr Engagement, Können und Talent auszeichnen.
Darum suchen wir immer wieder jene, die Initiative zeigen und sich durch ihr Engagement, Können und Talent auszeichnen.
Das erwartet Dich:
- Du verantwortest die Vertragserstellung und das Vertragsmanagement sowie die vor- und nachbereitende Lohnbuchhaltung und das Bescheinigungswesen
- Du verantwortest die reibungslose Abwicklung des Tagesgeschäft und bist zuständig für das Zeitwirtschaftssystem
- Darüber hinaus treibst du die Digitalisierung aller Verwaltungsdaten und Personaldaten voran, unterstützt im Personalcontrolling und entwickelst interne Prozesse stetig weiter
- Du bist erste Anlaufstelle für unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in arbeits-, lohnsteuer-, und sozialversicherungsrechtlichen Fragen
- Du unterstützt unser HR-Team bei gemeinsamen Projekten - von der Idee bis zur Implementierung
Das bringst Du mit:
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum/zur Personalkauffrau/-mann oder eine vergleichbare Qualifikation
- Einschlägige Berufserfahrung im operativen Personalbereich
- Fundierte Kenntnisse im Bereich Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
- Empathischer Teamplayer mit Spaß an administrativen und operativen Aufgaben
- Lust verantwortungsbewusst und selbstständig Themen und den HR-Bereich gemeinsam im Team voranzutreiben, zu gestalten und stets weiterzuentwickeln
- Die Stelle kann in Vollzeit oder Teilzeit (ab 30 Stunden) besetzt werden
Gründe für Deinen Start bei SIGEL:
- Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten
- Leistungsgerechte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen
- Eine positive Unternehmensphilosophie und gelebte Werte
- Individuelle Entgeltoptimierung & Dienstrad
- Vertrauenskultur & offene DU-Kultur
- SIGEL Teamgeist & WIR-Gefühl
- 30 Tage Urlaub & Personalrabatte
- Sportliche Aktivitäten & tolle Events
- Baggersee in 100 m Entfernung
- Eigener SIGEL Tennisplatz
- Wasser und Lieblingskaffee, wie Cappuccino & Co ... for free
Werde Teil der Veränderung - werde ein Teil des SIGEL-Teams!
Nutze unser kurzes Online-Formular und sende uns Deine Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!